【薪资待遇】
实习期一个月：底薪4000
转正后：底薪4000+绩效考核500
9:30-13:30,15:00-19：00周日固定休息，法定节假日带薪休假
【岗位职责】
1.协助产品部经理对公司各事业部门进行新品的多样化选品。
2.协助产品部经理针对事业部门定制品进行新品定制及旧产品升级。
3.向各事业部负责人提供产品技术知识支撑，向部门负责人反映更新后产品信息。
4.对接生产厂家，进行价格商定，把控出货实效。
5.配合事业部活动规划及销量情况提出订货方案，个人负责范围内禁止出现断货情况。
【福利待遇】
1、带薪假期：法定节假日、婚假、丧假、产假等；
2、节日红包：开年红包、年终红包、节日红包、生日红包、结婚红包等；
3、节日礼品：端午节、中秋节、圣诞节、春节等一些传统节日皆有节日礼品/团建活动；
4、提供五险：工伤保险+养老保险+生育津贴+失业保险+医疗保险；
5、发展渠道：专员--组长--主管--经理--合伙人；
【任职要求】
1.中专/大专以上学历，市场营销专业毕业优先。
2.有产品开发经验，熟悉产品和项目推进者优先。
3.工作认真细致，善于沟通，善于发现细微问题，逻辑思维强。