岗位职责：
1、为期2个月的专业且带薪的新人培训（包括但不限于金融培训和专业产品技能培训），之后在资深管理导师的指导下开展工作；
2、根据客户的家庭资产规模及生活状况分析并制定合理有效的理财计划，运用公司技术赋能理财师高效率服务客户，基于全品类资产为客户配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值和增值；
3、持续跟进与服务客户、维护关系，完成公司制定的目标。
岗位要求：
1、25-45岁本科及以上学历，金融、经济、财务管理等相关专业；
2、意愿持续学习金融知识，立志从事理财规划职业优先考虑；
3、具备快速深入学习专业知识的能力，有较强的学习意愿，具备优秀的沟通能力和谈判技巧。
4、有相关客户，售后，管理经验者优先
5、接受无客服经验者，有专业培训和老师一带一
6、自律性高、服从安排
7、工作耐心认真、积极进取
8、普通话标准性格开朗，沟通表达能力强
岗位优势：
1、公司分配客户资源，为主动咨询的意向客户，成交率高；
2、站在中立的角度，根据客户的不同情况和需求，制定适合的家庭理财方案；
3、客户经理终身负责制，一旦成交后，客户由个人长期服务，可建立长期发展的生态循环，收入越来越稳定，压力越来越小；
4、产品种类较同行更为丰富；
5、丰富的激励奖金。
福利待遇:
1、商业保险，全方面的医疗和养老享受公司各种福利待遇
提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。
2、带薪培训（优厚的上岗前培训津贴）
3、行业高福利待遇：基础薪资＋培训津贴＋高额提成＋新单津贴＋计件津贴＋岗位津贴＋服务津贴＋享受：人身保障、意外保障、养老保障＋国内外旅游福利。
4、〈最新〉同行业跳槽个人及团队，总公司最新政策扶持
5、党员优先考虑
6、退伍军人优先考虑
7、做过销售类工作的优先考虑