工作职责：
1.负责编制分学期的教学进程计划，对各教学环节提出总体协调意见，安排每学期课程及其它环节的教学任务、教室和其它教学场所，确定各科目的考核方式。
2.负责日常教学运行的调度，完成排课、调课、停课及教室的安排、调配等管理工作，并负责统计课时数、核算教师的教学工作量等工作。
3.负责拟定考试的有关规定、通知，组织全校公共课程的考试工作和各类省级及国家等级考试，检查、协调系（部）专业类课程的考试工作。
4.负责学生的学籍管理、成绩管理工作，办理各种学籍变动事宜，审核、办理学籍、成绩证明等。
5.负责毕业生毕业资格审查、报批及有关注册、证书制作和发放工作。
6.组织制定、完善实验教学管理的规章制度及实验教学计划、大纲，协调校级实习基地的建设与管理工作，协助做好实验室建设，并负责全校实践教学环节检查及质量监控工作，编制年度实践教学工作计划。
7.负责毕业实习、毕业设计及其他实践环节的总体安排和过程管理工作，并检查具体实施情况。
8.组织期中教学检查等全校性教学检查工作，并协助各系（部）定期检查教学大纲、讲稿、教案、教学文件及作业、考试等工作的完成情况。
9.负责组织教学日常巡视，进行教学事故处理工作。
10.负责教务处档案的归类、整理、保管及移交工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，研究生优先，接受优秀应届生；
2、计算机科学与技术、教育学、管理学等相关专业；
3、具备较强的逻辑思维、组织管理、沟通协调、语言表达、数据处理、公文写作能力，并能熟练掌握现代办公技术（word、excel、ppt、xmind等）；、
4、有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗，热爱教学管理工作，有较强的责任心和奉献精神；
5、有较强的计算机操作及数据库软件应用能力，有教学安排、教学质量评估等相关工作经验者优先录用。
【关于福利】：
1、行业内更具竞争力的薪酬和广阔的职业发展平台；
2、带薪加长年假、五险；
3、专业的岗位培训和公平公正公开的晋升空间；
4、丰富多彩的员工活动；5、良好的工作环境和团队氛围。