简历筛选、面试安排等招聘工作； 协助HR数据的收集、统计和分析； 协助会议日程管理 支持活动和培训，如HR team gathering，业务发展培训课程的现场支持等； 协助HR文档管理，包括翻译、打印、寄送和归档等； 部门安排的其他相关事宜。 【职位要求】 每周至少实习3-4个工作日，实习时长至少保证4个月。 本科及以上学历，研究生优先，专业不限。 工作认真耐心，具有较好的沟通能力，谨慎负责。 良好的英文听说读写能力，熟练操作办公软件，有一定的数据分析功底。