岗位职责： 1.优化并维护网站招聘渠道，确保招聘流程高效顺畅。 2.跟进面试流程，与候选人进行沟通交流并跟进后续事宜。 3.积极响应部门需求，高效处理行政流程。 4.定期盘点招聘资源，提供数据支持。 5.灵活应对各类临时任务。 任职要求： 1、大三、大四、研一、研二优先 2、有较强的沟通协调能力，具备团队合作精神 3、具有较强的逻辑思维能力，做事细致、耐心 4、需实习3个月以上，每周出勤至少3天 薪资范围：175-210/天